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"93 Prozent
der CEOs haben bemerkt, dass sich
etwas ändern muss""

Dieses Ergebniss ruht auf der Umfrage eines führenden Talent-Software Herstellers. Man ist davon überzeugt, dass Unternehmen, die trotz des demographischen und gesellschaftlichen Wandels an ihren bisherigen Recruitingmethoden festhalten, untergehen werden.
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